Unterschiedliche Ausübung von Personalprozessen in den fusionierten Ursprungsfirmen Merck Pharma GmbH und der Serono GmbH
Zielsetzung
Standardisierung und Vereinheitlichung bestehender Personalprozesse sowie Implementierung der Prozesse in der Personalstrategie auf Managementebene
Unterschiedliche Ausübung von Personalprozessen in den fusionierten Ursprungsfirmen Merck Pharma GmbH und der Serono GmbH
Zielsetzung
Standardisierung und Vereinheitlichung bestehender Personalprozesse sowie Implementierung der Prozesse in der Personalstrategie auf Managementebene
Vorgehensweise
Aufnehmen der bestehenden Personalprozesse mittels Mitarbeiterinterviews
Analysieren der aufgenommenen Personalprozesse z.B. hinsichtlich Verantwortlichkeit
Festlegen auf einheitliche Personalprozesse und Visualisieren der Prozesse in Visio
Vorgehensweise
Aufnehmen der bestehenden Personalprozesse mittels Mitarbeiterinterviews
Analysieren der aufgenommenen Personalprozesse z.B. hinsichtlich Verantwortlichkeiten
Festlegen auf einheitliche Personalprozesse und Visualisieren der Prozesse in Visio
Projektergebnisse
Visuelle Aufbereitung der aufgenommenen Personalprozesse in Visio
Detaillierte Checklisten für einen standardisierten Personalprozess
Projektergebnisse
Visuelle Aufbereitung der aufgenommenen Personalprozesse in Visio
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Ihr Ansprechpartner
Marius Bergknecht Geschäftsführer für Projekte und Kundenbetreuung
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